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Megatrend Arbeit: Eine Reise nach New Work

Das Verständnis von Arbeit befindet sich unter dem Einfluss von Digitalisierung und Globalisierung in einem grundlegenden Wandel: Die klassische Karriere und das Konzept der Arbeit als Nine-to-Five-Job haben ausgedient. „New Work“ ist der Megatrend unserer Zeit und stellt den Menschen in den Mittelpunkt seiner alternativen Arbeitskonzepte. Doch was bedeutet das eigentlich und welche Rolle nimmt diese Auffassung von Arbeit für uns bei YourWork ein?

Wir nehmen euch mit auf eine Reise in die Welt von New Work:

Megatrend Arbeit: Eine Reise nach New Work

Transformation der Arbeitswelt

„Arbeit in Zukunft ist jene Leidenschaft, die sich selbst bezahlt“[1] so brachte Charles Handy die Utopie von New Work vor über 15 Jahren auf den Punkt. Diese Vision findet sich in der Transformation der Arbeitswelt durch Digitalisierung, Innovation und Vernetzung wieder: von Fremdbestimmung zu Selbstbestimmung, von starren Abläufen zu mehr Flexibilität, vom Lohnempfänger zum Entrepreneur.

Die Realität sieht allerdings noch anders aus. Etwa 80% aller Arbeitenden sind in ihrem Job unzufrieden [2] und fühlen sich diesem nur wenig verbunden. Das sollte sich unserer Meinung nach ändern! Da Menschen einen großen Teil ihres Alltags mit der Arbeit verbringen, sollte sie nicht nur die Haushaltskasse füllen, sondern ebenso etwas erfüllendes und sinngebendes sein. Unser Beruf ist eine der bedeutendsten Möglichkeiten auszudrücken, wer wir sind und woran uns etwas liegt[3].

YourWork digitalisiert den Sinn der Arbeit

Weitergefragt: Was ist eigentlich der Sinn von Arbeit? Die Bedeutung von Arbeit ist naheliegend – sie beschreibt unser „Tun“. Bei der Betrachtung des Begriffs Sinn wird es komplizierter. Möglicherweise ist es ist passender, von der „Sinnhaftigkeit der Arbeit“ zu sprechen und sich dabei folgende Fragen zu stellen: Was ist die Ursache meines Tuns? Was ist mein Ziel? Worauf ist meine Arbeit ausgerichtet? Menschen beantworten solche Fragen oft mit dem Ziel des Lebensglücks. Sinnerfülltes Tun und die Verbindung mit Personen, die man liebt oder von denen man geliebt wird, zeichnen für viele ein glückliches Leben aus. Deshalb haben wir das Ziel, das Konzept von New Work so umzusetzen, Menschen zu verbinden, die ihre Arbeit lieben.

Aufbruch zu neuen Potenzialen

Im Netzwerk von YourWork müssen sich Arbeitende nicht auf eine Berufsbezeichnung festlegen. Arbeit gilt hier als Summe aller Beschäftigungen von Menschen in unterschiedlichen Lebensphasen. Bei YourWork ‚definieren‘ sich die Menschen über ihr vielfältiges Tun bzw. ihre Arbeit und teilen diese mit anderen Personen. Im Laufe der Zeit entstehen spannende, mit Bildern und Videos unterlegte, Geschichten von der beruflichen Entwicklung aller Nutzerinnen und Nutzer. YourWork ermutigt die Menschen dazu, sowohl Arbeit anzunehmen oder sie anzubieten. Jeder kann Jobs, Aufträge, Projekte oder andere Arbeitsangebote erstellen und gleichzeitig nach diesen suchen. So entstehen unzählige neue Geschäftspotenziale sowie vielfältige Möglichkeiten, wertvolle, menschliche Arbeitsbeziehungen aufzubauen.

YourWork möchte einen Beitrag dazu leisten, die Potenziale einer modernen Arbeitswelt für viele Menschen zu eröffnen und die Reise nach New Work mitzugestalten.

[1] Quelle: Fünf Thesen zur Zukunft der Arbeit: https://www.zukunftsinstitut.de/artikel/fuenf-thesen-zur-zukunft-der-arbeit/
[2] Quelle: Gallup-Institut
[3] Quelle: Auszug aus dem Busch „Zen des glücklichen Arbeitens“ von Peter Steiner
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